Res. N° 036-2015-SUNAFIL.-
Conforman, con carácter temporal, el equipo funcional denominado Centro de Formación y Capacitación del Sistema de Inspección del Trabajo en el Despacho del Superintendente, en tanto se apruebe el nuevo Reglamento de Organización y Funciones de SUNAFIL y los instrumentos de gestión relacionados.
El equipo funcional denominado Centro de Formación y Capacitación del Sistema de Inspección del Trabajo, tendrá las siguientes funciones:
a) Proponer al Despacho del Superintendente las políticas de capacitación dirigidas al fortalecimiento del Sistema de Inspección de Trabajo.
b) Implementar el sistema de capacitación permanente para el desarrollo de la Carrera del Inspector de Trabajo.
c) Desarrollar programas anuales de capacitación inicial, formación y perfeccionamiento periódicos.
d) Coordinar con los órganos de línea, órganos de administración interna de la SUNAFIL a fi n de promover las actividades de capacitación para el fortalecimiento del Sistema de Inspección de Trabajo.
e) Participar en todo tipo de reuniones con entidades públicas y/o privadas y de cooperación internacional destinadas a promover las actividades de capacitación para el fortalecimiento del Sistema de Inspección de Trabajo, en coordinación con la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto.
f) Realizar las acciones conducentes para lograr el funcionamiento de la Escuela Nacional del Sistema de Inspección de Trabajo.
g) Promover convenios de capacitación interinstitucional con entidades públicas y privadas.
h) Fomentar la formación y capacitación de profesionales que aspiran a ser parte de la carrera del Inspector del Trabajo, como también a personas interesadas en la temática correspondiente a normatividad sociolaboral y seguridad y salud en el trabajo.
i) Otras funciones, que le asigne el Despacho del Superintendente.
