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Aprueban Guía para la prevención del Coronavirus en el ámbito laboral



Rendimiento deficiente como causa justa de despido



Criterios a tomar en cuenta en la participación de Utilidades



La falta de comunicación y formalidad en la entrega de montos a título de incentivos de resultados y desempeño constituyen remuneración computable



Corte Suprema: No se configura despido incausado o de hecho por la prohibición de ingreso del trabajador al centro de trabajo durante un procedimiento de despido



SUNAFIL: es infracción grave contar con IPERC sin la participación de los trabajadores



SUNAFIL establece criterios sobre acreditación de pagos, concurso de infracciones y Seguridad y Salud en el Trabajo



Se establecen facilidades a los trabajadores que se desempeñen como miembros de mesa y electores en las elecciones para un nuevo congreso



SUNAFIL aprueba nuevos criterios en materia de Inspección de Trabajo